Bangkok. Zur besseren Kontrolle von Wanderarbeitern und Ausländern, die illegal in Thailand arbeiten, hat die Regierung neue Gesetze eingeführt. Damit will Thailand noch härter gegen die immer größer werdende Anzahl von illegal arbeitenden Wanderarbeitern und Ausländern, sowie gegen deren Arbeitgeber vorgehen.
Unter den neuen Gesetzen, die jetzt bereits in Kraft getreten sind, werden auch Menschen, die illegal ausländische Arbeitskräfte beschäftigen, härter bestraft. Laut den neuen Gesetzen müssen die Arbeitgeber für jeden Ausländer, den sie illegal beschäftigen, Bußgelder in Höhe von 400.000 bis 800.000 Baht zahlen. Da können zum Beispiel für einen Bauunternehmer, der gleich mehrere illegale Auswanderer beschäftigt, ein paar Millionen Baht an Strafe zusammen kommen.
Grundsätzlich müssen Ausländer, egal ob Wanderarbeiter oder nicht, die ohne Arbeitserlaubnis arbeiten, mit Geldstrafen zwischen 2.000 – 100.000 Baht, und / oder einer Freiheitsstrafe von maximal bis zu 5 Jahren rechnen.
Ausländer, die eine andere als die in ihrer Arbeitserlaubnis registrierte Arbeit ausüben, erhalten eine Geldstrafe von bis zu 100.000 Baht.
Nach dem thailändischem Recht ist es manchen Ausländern verboten, in bestimmten Berufen wie Handarbeit, Landwirtschaft und Sekretariatsarbeit zu arbeiten. Insgesamt sind 39 Berufe aufgelistet, die für Ausländer grundsätzlich verboten sind. Allerdings hat das Arbeitsministerium erst in der letzten Woche elf bisher „ verbotene Aktivitäten „ für Ausländer freigegeben.
Dadurch soll es auch Expats erlaubt werden, in bestimmten Berufen einschließlich Maurerarbeit, Tischlerei und Schuhmacherei mit gewissen Einschränkungen zu arbeiten.
Ab Juli werden alle Ausländer in der Lage sein, in acht verschiedenen Branchen zu arbeiten, darunter fallen auch:
- unqualifizierte Arbeitsplätze in der Landwirtschaft,
- in der Fischerei,
- im Mauerhandwerk
- sowie auch Zimmerei Arbeiten.
Weiterhin dürfen Ausländer auch:
- Bettwaren,
- Messer,
- Schuhe,
- Hüte,
- Kleider
- und Keramik herstellen,
sagte Arbeitsminister Adul Saengsingkaew. Sie dürfen diese Geschäfte jedoch nicht besitzen und müssen noch weitere, andere Bedingungen erfüllen.
In der Zwischenzeit werden die neuen Gesetze auch dazu beitragen, die Rechte der Wanderarbeiter in Thailand zu schützen, sagte ein Sprecher des Arbeitsministeriums.
Jeder Arbeitgeber, der die Rechte eines Wanderarbeitnehmers verletzt oder dem Arbeitnehmer wichtige Dokumente vorenthält, wird mit Geldstrafen bis zu 100.000 Baht belegt.
Die neuen Strafen wurden in einem Dokument vom 22. Juni 2018 in der königlichen Gazette ( Royal Gazette ) veröffentlicht.
- Quelle: Royal Gazette, Thai Visa